Henríquez Farías, JeanOtárola Oñate, Pía2023-12-042023-12-04202124745https://repositoriobiblioteca.uniacc.cl/handle/uniacc/2878La productividad es uno de los principales objetivos estratégicos de una organización, ser productivo puede ayudar a la empresa a aumentar y utilizar la capacidad de los recursos humanos que tiene. La mayoría de las empresas productivas tienen empleados felices y saludables, y para lograr ambas cosas es requisito contar con un buen líder que sea capaz de conducir a su equipo a las metas establecidas dentro de la organización. Es por esto que se hace una revisión literaria del concepto liderazgo y de su evolución en el tiempo, se identifican los principales tipos de liderazgo y sus características. Se aborda también el factor clima organizacional, la influencia que tiene el recurso humano sobre la productividad, y la influencia del liderazgo sobre el ausentismo laboral. Y con respecto a la productividad se aborda el factor desde una perspectiva humana.liderazgotipos de liderazgofactor clima organizacionalproductividadfactor humanoPortafolio