"La felicidad en el trabajo en Chile : presencia del tema en las universidades chilenas"
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Date
2015
Master teacher
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Journal ISSN
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Publisher
UNIACC
Rights
Atribución-NoComercial-SinDerivadas 4.0 Internacional (CC BY-NC-ND 4.0)
Abstract
La presente investigación corresponde a un estudio de tipo Exploratorio-Descriptivo, de naturaleza documental, en tanto pretende dar cuenta de lo investigado y publicado en artículos científicos en 5 de las revistas de psicología de las más prestigiosas universidades chilenas sobre el tema de la felicidad en el trabajo en Chile, considerando para la muestra, las publicaciones comprendidas entre los años 2010 al 2015 de las siguientes Universidades: Revista De Psicología De La U. De Chile. (Sin nombre específico), Revista De Psicología De La U. Católica (Revista Psykhe), Revista De Psicología De La U. Diego Portales (Revista Praxis), Revista De Psicología De La U. Central. (Revista Liminales), Revista De Psicología U. Alberto Hurtado (Revista Hoy). Respecto a la metodología utilizada, corresponde al método cualitativo, en cuanto a revisión de los temas expuestos y, método cuantitativo para verificación de la, presencia o no, de artículos referidos a la felicidad en el trabajo, aplicado a un total de 256 artículos encontrados en las casas de estudios ya mencionados. Uno de los objetivos del presente estudio, es considerar en base a la información obtenida, el efectuar un aporte a las organizaciones, a partir de esta nueva mirada de “la felicidad laboral” respecto al enfoque estratégico que debería tener presente para el desarrollo y la gestión de sus recursos humanos, principios ya enunciados y elaborados por autores tales como Chiavenato, Maslow, Seligman y Herzberg y el rol que desempeña en esto las jefaturas, directivos y líderes organizacionales. Este estudio demuestra si el interés por el tema se ve reflejado en las publicaciones de las revistas de psicología de las universidades investigadas.
Description
Abstract
Keywords
felicidad, felicidad laboral, bienestar, clima laboral, motivación para el trabajo, responsabilidad empresarial
Keywords
Notes
Career
Psicología